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第十五章 云开雾散的胜局初定

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联投并没有因为与msnm的这份超大订单,就挤入全球新能源产业的核心中去。以联合新能源牵头、联合东都电子、静海电气的风电专案小组与丹麦vastas公司之间的技术引进谈判一直没有实质姓的进展。

张小斌的离辞,对欧洲分部是一个很大的损失,联合新能源缺乏一名能在德国统揽全局的人物,袁鑫就像一只被赶上架的鸭子,出任欧洲分部总经理,亲自到德国坐阵,语言勾通方面存在问题,又没有在德国生活、工作过的经历,袁鑫这总经理做得苦不堪言。

张雅负责市场部除欧洲区之外的事务。

由于袁鑫一直未能顺利的开展工作,使得联投始终处于德国新能源界的外围,只能从媒体报道的只鳞片爪来推测最新的动态。

联投在德国即将出台的新能源政策上投下重注,一旦不能及时获取最新的讯息与内幕,让联投高层都像热锅上的蚂蚁,心情都有些狂躁不安。

联合新能源的许多人对张小斌的离职都相当惋惜。张小斌与戴明、许洪发、卫思明等人都先后跟随过严立煌做研究,甚至与戴明在德国留学的导师也是同一人,作为严立煌招入西伏工作最早的研究人员,一直是西伏博士后工作站的核心工作成员。联合并购西伏与通南新能源之后,张小斌成为重点培养的人员之一,全程参与筹建联合太阳能电力的相关工作,直至作为市场部高级主管派往德国拓展业务,主持筹建欧洲分部。

如果不是这次事件,张小斌将出任欧洲分部的总经理,除了一份优渥的薪资之外,还有相应的股权期许,可谓职业生涯的前途一片光明。

盲目而令人疯狂的情感,几乎令张小斌一下子陷入生活的困境。履行高级职员雇佣合同里的保密条款,张小斌五年内不得进入新能源领域企业任职,五年的时间过去,他在新能源领域内的能力优势将荡然无存,然而到其他企业就职,负责招聘的人员一看他的工作简历,忙不迭的摇头拒绝。

倒不是说这些企业惧怕联投的势力,而一名二十六岁留德获得博士学位、精通三门外语、履历年薪曾高达八万美金、拥有独力开拓欧美市场的人才,你给安排怎样的职位合适?

“以你这样的资历,应聘我这里月薪只有四千的小主管,你没开玩笑吧?”应聘企业的人事经理通常以质疑的目光将张小斌请出门。

张珏被静海大学劝退,两人的事不被张小斌家里人理解。张珏第一次进张小斌的家门,差点给张小斌的母亲用扫帚打出来。儿子因为这个女人丢掉如此前途似锦的工作,张小斌的母亲自然气愤,张小斌的父亲脾气平和一些,只是劝张小斌:“这么漂亮的女人,你守不住的,还是分了吧!”

张小斌有家不能回,手里也没有什么积蓄,在静南区租了房子之后,口袋里就所剩无几了,还是严立煌给他找了一份临时的科技文献翻译的兼职工作,维持两人的生活。

欧洲分部的工作进展不顺利,许洪发、戴明先后就欧洲分部的状况向林泉提出重新聘请张小斌的建议,林泉以一句“你有什么工作非要用到张小斌?拿来我替你完成”顶了回去,联投的高层这才知道林泉是下决心封杀张小斌,虽然感到惋惜,也不敢重提旧议。

紧急而焦虑的时间一天天的度过,时间到了11月17曰,这是德国参议院最终审议《新能源法案》的当天,袁鑫在德国还没有得到确切的消息,联投召开的视频会议,绝大多数高层都在联投与联合新能源的会议室,只有戴明、袁鑫在德国公司。

“德国联邦参院员,共六十九席,迄止到昨天,就新能源法案的相关条文,还没能达成一致。但以眼下的局势分析,联投的情况不会更坏。”袁鑫在视频那头分析道。

“什么叫不会更坏,”许洪发有些急躁,责问袁鑫,“为什么今天早上德国的政策分析人士还发表保守的言论?”

“保守是德国人的姓格,”袁鑫有些无奈的说,“参议员在此之前保持谨慎的态度,也是相当无奈的事情。”

许洪发拿手指叩叩额头,卫思明语气里不免带着责问的情绪:“欧洲分部的工作为什么不能做得再细致一下,再深入一些,迄今为止,新能源法案对联投有直接影响的第十一条、第十二条、第十四条、第十六条、第三十一条条文,以及相关细则,欧洲分部到今天还没能给出准确的判断!”

袁鑫苦笑了一下,为了支援欧洲分部,戴明半个月就去了欧洲,但是工作依旧没有大的进展。德国总统十月初在参议院发表的演讲,改变新能源法案支持与反对力量的对比,但是保守派却将矛头集中指向新能源法案中的太阳能条款,令联投的局势花明柳暗。

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